В седую древность у женщины была простая и понятная цель – семья, муж и ребенок. Сегодня же вторая половина человечества не склонна ограничивать свою судьбу узкой биологической ролью воспроизведения потомства. Ведь тем и выделяется человек из животного мира, что кроме инстинктов у него еще присутствует разум и самосознание. Вот перед женщиной и встает вопрос, что важнее карьера или семья.

Естественно когда выживание рода было связанно с жестким исполнением гендерных ролей, обычаи и традиции племени закрепили за женщиной роль матери-хранительницы семейного очага, а за мужчиной оставили долг по добыванию пропитания для семьи.

Европейская цивилизация уже давно избавилась от необходимости держаться за правила выработанные предками и леди открыли для себя огромное поле деятельности для самореализации.

Жены и подруги ринулись в мир, прежде принадлежавший мужчинам, которые с удивлением обнаружили, что те, кому отвели место на кухне, оказались на их постах.

Все и сразу: как совместить карьеру и семью

Современный среднестатистический гражданин планеты Земля живет в эпоху потребления. Это относиться не только к предметам материального мира, но и к поведенческим реакциям. Вместе с тем увеличился и темп жизни.

Ребенок это тяжелый труд и бездна потраченного времени пока он не достигнет половой зрелости. Зачем терять лучшие годы на прозябание в статусе матери и домохозяйки, когда мир предоставляет массу возможностей прекрасно провести время и можно выбрать карьеру? Но все не так просто.

Среди работающих немецких женщин в возрасте до 30-ти лет был проведен соцопрос, и результаты его поразили исследователей. Оказывается, среди 1000 опрошенных делающих карьеру дам, для 90% собственный ребенок приоритетная задача! Но при этом они хотят в семье сохранить независимость от мужа и не жить на подачки государства.

Никто из девушек не хочет решать дилемму семья или карьера. Западные женщины выходят замуж, достигнув определенного уровня материального достатка.

Карьера ночью не согреет, семья важнее

Каждый год на экраны телевизоров выходят голливудские кинокартины о женщинах удачно совмещающих личную жизнь и работу. Главная героиня женщина, у которой хватает времени на все: на детей, на мужа, на управление фирмой и небольшие прелести жизни. Однако как сказка сочетается с реальностью? В действительности все зависит от карьеры, которую себе выбрала женщина.

К примеру, если ваша подруга хочет войти в совет директоров «Газпрома», не будучи при этом приближенной к миру нефтяных магнатов, то вся ее жизнь будет потрачена на достижение цели без права на семью и детей. Оксана приехала в Москву из глубинки, чтобы сделать головокружительную карьеру.

Смотря широко раскрытыми глазами на столичную жизнь, женщина дала себе слово добиться места под солнцем. По прошествии 18 лет женщина из рядового клерка выросла до регионального менеджера по продажам.

У нее есть все, о чем мечтают молодые девушки: квартира в центре, шикарная машина, одежда от лучших мировых брендов и безупречная внешность, лелеемая в дорогих СПА-салонах. Нет одного – тех, кто ее бы любил – мужа и детей. Хотя нет, есть собачка-медалистка породы пекинес по имени Люси.

На работе с утра Оксана первая, а уходит последней. У нее нет выходных, и сверхурочная работа уже давно стала нормой. Личная жизнь ограничена эпизодическим сексом без обязательств. Карьера поглотила молодую женщину став для нее смыслом существования. Вместо семьи женщина решила выбрать карьеру.

Популярность сыграла с Мэрилин Монро злую шутку. Женщина хотела стать известной и добилась мирового признания. Но принесло ли ей это счастье? «Карьера – вещь чудесная. Но разве она согреет в холодную ночь?» — сказала безвременно ушедшая из жизни звезда миллионов. Конечно, есть люди, которые ставят на алтарь карьеры всю свою жизнь. Но их немного. Хотя мы ими восхищаемся, однако не всегда хотим пройти их путь. Гораздо разумнее иметь семью и делать карьеру.

Наталья до 30 лет крутилась как белка в колесе: работала на фирме и одновременно получала второе высшее образование. Когда ей исполнилось 30, она задумалась о будущем. Впереди у нее были неплохие перспективы роста, но ребенок и семья при этом оставались недосягаемой мечтой.

Семья важнее – решила девушка и попросила понизить ее в должности, чтобы она как остальные люди могла бы уходить с работы в 5-ть часов и иметь выходные. Руководство было изумлено. Ей доказывали, что карьера важнее и обещали поднять зарплату в два раза, но она отказалась.

Теперь у Натальи прекрасный муж и очаровательный ребенок. Остаться на сверхурочные? Нет уж – семья важнее.

Работающие женщины выходят замуж, и у них появляется ребенок, и при этом мир не переворачивается. Иногда кажется, что карьера важнее личного счастья. Тогда взвесьте все «за» и «против», чтобы не оказаться потом у разбитого корыта.

Среднестатистическая семья — это когда оба из родителей работают. Это нормально. Они приходят домой, и оставляют свои служебные обязанности за порогом, ведь семья важнее, чем карьера. Женщины выходят замуж, становятся матерями и любимыми. Они исполняют свои традиционные семейные роли, и ребенок это видит. Секрет в том, чтобы карьера и дом были разделены.

Приходя к семье, забудьте о делах, карьере, расслабьтесь и отдыхайте. Найдите время для полноценного общения с домашними. Пусть это будет совместное чаепитие на кухне или просмотр телевизора, когда собралась вся семья. Если вы бизнес-вумен, найдите время провести с семьей выходные или отпуск. Ребенок нуждается во внимании матери, особенно если она редко бывает дома. Составьте график и избегайте переутомления.

Усталость умеет свойство накапливаться исподволь, особенно когда женщина работает каждый день и сверхурочно. Как следствие наступает нервный срыв и от этого, прежде всего, страдает семья. Несмотря на обилие рабочих проблем, проявляйте чувства в кругу семьи: целуйтесь, обнимайтесь, выслушивайте, что вам рассказывает ребенок.

Выбор: карьера или семья?

В принципе вопроса выбрать карьеру или семью и не существует вовсе. Человек должен жить наполненной жизнью без перекосов. Современная женщина это ни забитая бытом домохозяйка, ни рабочая лошадь глобального экономического пространства.

Она гармонично развитая личность, реализовавшая себя дома и на работе. Не забывает она и о личном времени и не думает о том, что карьера важнее, чем семья. У настоящей женщины есть все: карьера, семейное счастье и ребенок.

Хотим мы того или нет, но мы всегда встаем перед выбором. Мы выбираем где нам жить, куда пойти учиться, выбираем профессию, а в дальнейшем и место работы. Принятие решения процесс неизбежный. Порой бывает очень сложно сделать выбор. Приходится много думать, анализировать, сравнивать все «плюсы» и «минусы», терзаться сомнениями и идти на, своего рода, риск.

Вопрос того, что же выбрать - карьеру или семью многих ставит в тупик. Причем касается это в основном женщин, потому как забота о семье, воспитание детей и обустройство семейного гнездышка ложится на наши хрупкие плечи. Ничего не поделаешь, будем выбирать…

Долой стереотипы

В обществе принято так – женщина выходит замуж, рожает детей и, счастливая до безобразия, коротает вечера в ожидании своего супруга. Безусловно, кого-то такая жизнь устраивает и это замечательно. В противном случае не нужно делать из себя жертву и поступать вопреки своим желаниям и целям. Важно понимать, что вы ничего никому не должны в этой жизни. За вас ваше счастье никто не построит, желания не осуществит и целей не достигнет. Если чувствуете в себе богатый потенциал, который хочется реализовать в карьере, а не в семье, то действуйте. Женщины и в 35 лет выходят замуж и детей рожают, хотя конечно, последнее требует немалых усилий и ответственного отношения к своему здоровью.

Успешная женщина может позволить себе посещение салонов красоты, использование качественных средств по уходу за собой, следить за тем, чтобы всегда быть в прекрасной форме. Такие женщины не будут обделены мужским вниманием. Однако найти достойного «самца» будет труднее, потому как он должен превосходить вас и в материальном плане, и в психологическом. Иначе вам придется постоянно мириться с его заниженной самооценкой на фоне вашей успешности.

Итак, в вопросе того, что важнее – семья или карьера мы останавливаем свой выбор на карьере. Естественно, только в том случае, если вы еще не обзавелись семьей, а лишь расставили приоритеты на ближайшее будущее.

Думай сердцем

Вот и нагрянула она, любовь. И теперь уже не важно – нечаянно или специально, но чувства переполняют, и дело близится к свадьбе. А у вас карьера готовиться к своему «звездному часу», и как-то все некстати, но любовь ведь… Вот и наступает время выбора, мечется женщина, потому как не знает, что же ей выбрать – карьеру или все-таки семью. Ни для кого не секрет, что после свадьбы, как правило, рождаются дети, а это счастливый билет в декрет. Какая тут карьера, о чем вы?..

В данной ситуации выбирать придется сердцем и душой, а не головой. Посмотрите мужчину, который рядом с вами. Возможно, он появился в вашей жизни и сделал ее ярче и интереснее, добавил в нее смысла. Ваш мужчина готов к созданию семьи, а главное всем сердцем желает этого. Если вы уверенны, что он сможет обеспечить достойную жизнь вам и вашим будущим детям, если вы видите в нем отца своих детей, то задумайтесь. Очевидно, вы уже готовы стать любящей женой и матерью, вам приятна эта мысль и подсознательно вы уже сделали свой выбор.

Найти близкого и любимого человека не так-то просто. Как часто можно встретить человека, который волком воет от одиночества. Можно посочувствовать парам, которые, несмотря на все достижения современной медицины, не могут завести детей и впадают в отчаяние. Если же вам выпал такой редкий шанс, то цените его и наслаждайтесь своей любовью и своей жизнью.

Почему семья важнее карьеры – каждый для себя решает сам. Для кого-то счастье в детях и заботе о муже, кто-то в принципе не хочет работать и может себе это позволить, третьи жертвуют во имя любви. У каждого есть право выбора, но никогда нельзя никого винить. Вы сами делаете свой выбор, и вы же в ответе за его последствия.

Современная женщина, при желании, может найти возможность совмещать заботу о семье и успешную карьеру. И если рядом с ней действительно достойный мужчина, он обязательно поймет и поддержит.

На вопрос «Что важнее карьера или семья? » каждый человек может дать верный только для него одного ответ. Однозначное решение найти вряд ли удастся, поскольку это связано с индивидуальными особенностями жизни каждого из нас.

Для одних людей важной целью в жизни является свадьба и большая дружная семья, а для других в приоритете высокий заработок и управление большим количеством персонала.

Если относиться к данному вопросу со стороны общепринятых традиций, то мужчина всегда считался добытчиком, а женщина – хранительницей очага. Сейчас же настало время равноправия, когда нередкой является ситуация в семье при более высоком доходе со стороны женщины.

Быть может, мировоззрение, передаваемое из поколения в поколение, заставляет большинство современных женщин мыслить таким образом, что сам вопрос «выбрать карьеру или семью » кажется в принципе глупым.

Они на уровне ДНК считают себя хранительницами семейного спокойствия и считают, что денежным вопросом должны заниматься именно мужчины.

Стоит поговорить о менее счастливых и спокойных дамах, и обсудить данный вопрос, ставших для многих глобальным. Для того чтобы найти свой ответ, стоит внимательно рассмотреть все плюсы и минусы чрезмерного углубления в карьеру.

Плюсы карьеры

Если рассматривать отдельно преимущества карьеры, то можно выделить три самых основных стимула:

  1. Самореализация;
  2. Повышение самооценки;
  3. Финансовая свобода.
  • Самореализация – это мечта любого человека. Каждый из нас хочет чувствовать себя личностью, не зависящей от сторонних обстоятельств. В наши дни большой редкостью считаются женщины, выдвигающие на передний план именно семейное благополучие.

Среди современной молодежи все чаще встречаются девушки, не знающие, как придать дому уют и тепло, но понимающие тонкости организации работы в большом коллективе. Связано ли это с воспитанием или СМИ – совершенно иной вопрос. Но большинство из нас мечтает именно о самореализации.

  • А улучшить собственную самооценку исходя из чистой квартиры, постиранного белья и проглаженных простыней очень сложно. Поэтому многие предпочитают выбрать флирт на стороне или реализацию потенциала в карьере.

Творческие личности могут выразить свою индивидуальность в музыке, картинах и прочем искусстве. Но также нередко встречаются среди нас особы, желающие постоянно развиваться. А лучший для этого способ – работа.

Также нередко случается ситуация, когда человек долгое время живет один. Тогда он привык к самостоятельности и прекрасно понимает, как важно уделять время работе и постоянно обучаться новым навыкам.

Когда у такого индивидуума появляется семья, ему очень сложно изменить собственным принципам и привычкам. Именно на этом фоне в семьях часто возникают разногласия.

Другой пример, когда женщина долгое время сидит дома. Она занимается готовкой, уборкой и отягощена необходимостью слежения за порядком в доме.

Тем не менее, подсознательно она стремится к постоянному развитию. А поскольку человек – общественный зверь, то ему нужно ежедневное общение, что с избытком предоставляется на работе.

  • Финансовая свобода также является важным приоритетом в жизни каждого из нас. Обычно, именно по этой причине приходится задаваться вопросом, как совместить карьеру и семью.

Современная жизнь требует постоянных расходов, а при этом очень хочется купить собственный дом, обставить его самой лучшей мебелью, ежегодно отдыхать га заграничных курортах, заниматься при этом тем, что действительно нравится.

К сожалению, далеко не многие люди могут себе позволить такую легкую и красивую жизнь. Поэтому все мы вынуждены ходить на далеко не всегда любимую работу и стараться заработать как можно больше денег.

Однако если слишком глубоко отдаться работе и улучшению своего финансового состояния, можно не только заработать нервный срыв, но и ухудшить отношения в семье. Именно поэтому вопрос выбора: семья или карьера, остается открытым для женщины или мужчины и по сей день.

Минусы карьеры

Для более адекватной оценки следует рассмотреть минусы полной отдачи карьере, а это:

  • Отсутствие свободного времени;
  • Проблема в отношениях.

Человек, окунувшийся с головой в работу, не может уделять должного времени собственной жизни, увлечениям и отношениям. А это очень проблематично при наличии семьи. Ведь супруги и их дети нуждаются в ежедневном общении.

А когда целый день голова занята мыслями о том, как лучше решить вопросы продуктивности на работе, человеку сложно переключить свое внимание на домашние заботы. Поэтому и важно рассматривать вопрос о выборе: семья или карьера. Что будет важнее для мужчины или женщины в данном случае – решать только им самим.

Может просто не хватать времени на приготовление еды, уборку в доме, ремонт или прочие домашние дела. В будущем такое отношение к семейному очагу может вовсе уничтожить его.

То же самое касается взаимоотношений между мужчиной и женщиной. После работы очень хочется расслабиться перед телевизором или во время приятной беседы в семейном кругу.

Но если один из членов семьи поглощен мыслями о работе до такой степени, что не может уделить должное внимание остальным домочадцам, то обязательно будут возникать разногласия и ссоры.

Исходя из результатов социологического исследования, на данный момент большой процент людей, которые смогли сделать успешную карьеру, не стремятся связывать себя крепкими узами брака. Кроме этого, около 60% бизнес-леди не видят себя в роли будущих мам или домохозяек.

Так что же важнее: успешная карьера или счастливая семейная жизнь

У мужчин данный вопрос решается без особых проблем. Представители мужской половины человечества отдают предпочтение карьере и саморазвитию в выбранной сфере деятельности. Ведь социальные стереотипы диктуют, что именно мужчина является основным добытчиком в браке. рост обеспечивает ему возможность для самореализации и самоутверждения, а также предоставляет широкий выбор избранниц для серьезных отношений.

Женщине намного сложнее сделать правильный выбор , так как стремительный карьерный рост не обеспечивает ей гармонию в личной жизни. Существует большое количество женщин-руководителей , которые не могут определиться с выбором достойного избранника, и со временем обречены на полное одиночество.

Если женщина выбирает семью, вместо карьеры, то и в этой ситуации ее могут ожидать разочарование.

Часто у женщин-домохозяек вырабатывается комплекс неполноценности, и круг ее общения ограничивается только членами семьи. В результате для самореализации она окружает чрезмерной заботой супруга и детей, которая перерастает в строгий контроль их действий. Через некоторое время гармоничные взаимоотношения в семье разрушаются.

Многие женщины уверены, что достичь гармонии в этом актуальном вопросе возможно только при условии последовательности собственных действий. В первую очередь сначала достигает успехов в карьере, а только потом создает семью, или наоборот. Но и в этом варианте находится множество подводных камней. Давайте рассмотрим особенности различных вариаций выбора между карьерой и семьей:

Женщина выбирает сначала карьерный рост, а только потом стремится создать семью и планирует рождение детей

Данный вариант характеризуется рядом преимуществ:

  1. Представители молодого поколения отличаются жизненной энергией и энтузиазмом, который необходим для создания собственной карьеры. Женщины готовы рисковать и воплощать самые смелые проекты. При этом их действия направлены только на успех. Женщина, не обремененная семейными заботами, предлагает интересные идеи и стратегии для развития бизнеса.
  2. Женщина несет ответственность только за себя, так как она не обременена заботой о семье и детях. Она с легкостью соглашается отправиться в долгосрочную командировку или стажировку в другой город или страну.
  3. Начинающая женщина-руководитель для успешного продвижения по карьерной лестнице может работать сверхурочно и без выходного дня. Ведь ей не нужно забирать детей со школы или отпрашиваться с работы в случае внезапной болезни малыша. При этом не надо объяснять супругу, почему она задерживается на работе.
  4. Все важные моменты в жизни бизнес-леди происходят последовательно. Сначала школа, потом высшее учебное образование, а затем карьера. Женщина находится всегда в курсе последних событий и поддерживает необходимые связи для карьерного роста. Ведь рождение малыша всегда сопровождается декретным отпуском, который останавливает процесс развития собственного карьерного роста.
  5. Карьеристка сможет вложить в развитие собственного дела все ресурсы, в том числе и материальные. В данной ситуации она рассчитывает только на себя, так как ей не нужно думать о благосостояние семьи.

Выше перечисленные преимущества являются весомыми аргументами для женщины, которая планирует реализовать собственный творческий потенциал в любимом деле, а только потом создавать семью. Но, данный вариант не является идеальным решением для женщины, которая желает стать не только успешной, но и счастливой.

Следует отметить, что полное углубление в какой-либо вид деятельности способно притупить желание стать мамой.

Женщина постоянно оттягивает данный момент, мотивируя собственные действия тем, что еще не всего достигла, что планировала. Через некоторое время она осознает, что вполне счастлива и без детей и ей уже не хочется что-то изменять в личной жизни. Кроме этого, деловая женщина так привыкла к размеренному и спокойному темпу жизни , что несколько часов игры с шумными племенниками полностью исключают потребность в материнстве.

Многие женщины не решаются уже рожать после 35 лет , так как возрастает риск развития генетических отклонений у будущего малыша. Если деловая женщина все-таки рискнула и стала мамой, то вероятен в будущем «конфликт поколений», из-за присутствия большой разнице в возрасте. В результате материнство может принести бизнес-леди только разочарование.

Но не стоит расстраиваться, так как всегда существуют исключения из правил. Определенный процент являются успешными личностями, заботливыми мамами и любящими женами.

Женщина выбирает семью, а только потом готова стать карьеристкой

Данный вариант менее популярный, чем первый. Но в нем также существуют положительные стороны:

Существует шанс, что твой избранник материально и морально поддержит тебя в стремлении развиваться в будущем

В данном вопросе также присутствуют спорные моменты:

В результате возникают конфликтные ситуации и ссоры в семейных отношениях.

Женщина стремится совместить карьеру и семью

Некоторые женщины смогли стать не только деловыми женщинами, но и прекрасными хозяйками, супругами и мамами. Для того чтобы не делать выбор между карьерой и семьей эти женщины поверили в свои силы, запаслись терпением и научились удерживать равновесие между совершенно разными сторонами собственной жизни.

Для этого женщины придерживались некоторых принципов:

  • правильно планировали время;
  • научились отличать второстепенные задачи от основных целей;
  • поддерживали себя в отличной физической форме;
  • нашли баланс в собственном внутреннем мире;
  • научились делегировать некоторые полномочия.

Таким образом, если женщина не хочет выбирать между карьерой и семьей, то она должна научиться уступать и жить насыщенной и интересной жизнью. Ведь любимая работа и крепкая семья способна сделать любую женщину счастливой и полноценной личностью!

Как совместить карьеру с семьей?
Извечный вопрос, что важнее?
Но если мы на секунду задумаемся для кого важнее? Для женщины, мужчины, она или он в браке или холост. Кто они люди, которые предпочитают семье карьеру?

Молодые россияне считают карьеру важнее семьи, показал соц. опрос. Согласно данным социологического опроса, треть граждан России считает, что совмещать воспитание детей с успешным построением карьеры — это погоня за двумя зайцами. При этом мнения россиян до 24 лет и людей старшего поколения сильно разнятся: у молодежи на первый план выходит карьера, сообщает портал Superjob.ru.

В психологии рекомендуемый возраст для создания семьи обычно указывают возраст от 18 до 22. Также есть мнение, что самым лучшим возрастом является 17-19 лет. Это объясняется тем, что в более раннем возрасте молодой девушке легче приспособиться к новой для нее семейной жизни. Здесь главное учитывать степень моральной готовности юной девушки к роли молодой матери. Давайте вспомним своих родителей, в их время это было бы актуально выбрать постоянного партнера в 17-19 лет, сочетаться браком и завести детей. Но сейчас все эти процессы отодвинулись лет так это на 5-10 и сейчас средний возраст, когда пары начинают задумываться о детях 25-30 лет. И о чем это говорит? Разве не о перераспределении приоритетов? Очевидно, что приоритет отдается карьере. Но жить только одной карьерой не все получается, как говорится, не хлебом единым жив человек.
Совместимы ли дети и карьера? Вот опрос, проведённый порталом Superjob. Он говорит, что, по мнению многих россиян, нет. Особенно молодёжь склонна так думать и считать, что-либо сначала дети, потом карьера, либо сначала карьера, потом дети, но вот чтобы и дети, и карьера в одном флаконе — это невозможно. Надо, правда, подчеркнуть, что речь идёт о карьере для женщины. Или по-прежнему, как и раньше считалось, не влияют, мужчина принимает, ну, такое опосредованное участие в воспитании и, соответственно, работает, работает и работает.

Вопрос, что важнее должен каждый задать себе сам. Я для себя сделал выбор, а Вы?

Посмотрите вот это видео!

На этом горном канадском курорте я встретил много родителей с маленькими детьми. «Ничего удивительного» — скажете вы. Необычность этих встреч была в том, что с маленькими (0-5 лет) детьми люди активно путешествуют, поднимаются пешком в горы, занимаются активным спортом. В один из дней мы решили совершить восхождение, примерно 2 часа по лесным и горным тропам к знаменитому местечку Tea House. Мы проходили восхитительные красоты, несколько озер разной величины и цвета воды, водопады.

Далеко виднелись снежные вершины, огромный ледник, люди совершали конные прогулки, под ногами постоянно бегали лесные бурундуки. Каждые 30 минут подъема становилось холоднее, я несколько раз пожалел, что одел шорты и футболку. Через час сил стало меньше, и было решено сделать привал, сижу я дышу, как старая лошадь Пржевальского (скорость для подъема я выбрал выше среднего) и тут слышу детские голоса. Мимо меня, улыбаясь, прошагала семья с детьми в возрасте, примерно 2,5 и 3,5 года. Дети шли своими ногами.

Я тоже сидел на своих ногах 🙂 Но что меня поразило, что родители с появлением детей, не изменили своему хобби, не остались дома в комфорте. Они так же продолжили жить, но уже с детьми. И это действительно здорово, т.к. большинство карьеристов боятся заводить детей или откладывают это на неопределенный период. Т.к. думают, что это полностью изменит их жизнь, карьера рухнет, бизнес прогорит и вообще глобальное потепление начнется раньше.