אמהות חד הוריות מעולם לא היו דבר נדיר. אבל אם קודם לכן ריחמו עליהם ונחשבו לנחותים, עכשיו התופעה הזו נפוצה כל כך שרק מעטים שמים לב אליה. למרבה המזל, המדינה ממשיכה לסייע למשפחות כאלה הן מבחינה כלכלית והן מבחינה מוסרית. לאחר מכן, נשקול את סוגי הסיוע העיקריים שעליהם יכולה לסמוך אישה במעמד של אם חד הורית.

סיוע סוציאלי לאמהות חד הוריות

לכל יולדת הזכות להעניק סיוע חומרי ולקבל שוברים למחנות בריאות עבור ילדיה.

אבל, כמובן, אמהות חד הוריות זכאיות להטבות גדולות יותר. יצוין כי כל האמהות זכאיות לתשלומי קצבאות עד לגיל 1.5 שנים.

חשוב לשים לב לעובדה שכל התשלומים הבאים לאמהות חד הוריות מבוצעים לא על ידי המדינה, אלא על ידי הרשויות המקומיות. לכן הסיוע באזורים שונים ישתנה.

כל אחד מחלקי המדינה עורך תוכניות תשלום ספציפית לשטחו.

מערכת כזו מתקבלת היטב על ידי תושבי ערים גדולות, אבל מי שגר בעיירות ובכפרים קטנים לא מתלהב מהרעיון הזה. זה מובן, מכיוון שחיה, למשל, בבירה, אם חד הורית תקבל הטבות גבוהות פי כמה ממה שתקבל אותה קטגוריית מוטבים באזור קטנטן.

בעצם, החלק הראשון של התשלומים האזוריים מסתיים בגיל שלוש, אבל אז ממשיכות הרשויות המקומיות לפרנס משפחה כזו תשלומים חודשיים. סיוע כזה משולם עד גיל הבגרות.

ישנן מספר סיבות מדוע לאם יש זכות להאריך תשלומים עד גיל 23. זה כולל סוגים שונים של בעיות בריאות לאם או לילד, חינוך באשפוז ותשלומים לאמהות חד הוריות לילד שלישי.

מי היא אם חד הורית?

אז בואו נבין למי יש את הזכות להיקרא "אם חד הורית". זה מפורט בסעיף השלישי של חוק המדינה "על סיוע המדינהמשפחות עם ילדים". החוק אומר שרק אם שמגדלת ילד לבד יכולה לקבל מעמד כזה. אבל גם כאן לא הכל כל כך פשוט.

אם אישה פשוט לא בפנים נישואים רשמיים, אבל בעמודה "אבא" יצוינו לפחות כמה נתונים, זה ישפיע רק על סביבת העבודה שלה: היא תוכל לקבל חופשת לידה נוספת.

אבל על המדינה או סיוע אזוריבמקרה זה, אתה לא צריך לספור:

  • אלה שמקבלים הטבותשהשאיר את העמודה למעלה ריקה.
  • אלמנות יכולות לסמוך על עזרה.
  • נשים שגידלו ילד לבד אך נישאו מאוחר יותר, זכאים גם לסטטוס אם חד הורית, אך רק אם בעל חדשלא אימץ ילד.
  • למרות שהקטגוריה נהוג לכנות "אם חד הורית", זכאים לעזרה גם גברים שמגדלים ילד (אולי מאומץ) לבד.
  • מותו של אחד ההוריםמהווה סיבה לקבלת הטבות וסיוע.

חָשׁוּב! רישום נתונים על האב "לפי האם" אינו בסיס לקבלת מעמד מועדף.

כמה מקבלת אם חד הורית מהמדינה?

  • האם הועסקה לפני לידת הילד והשכר הממוצע שלה;
  • האם יש ילדים במשפחה מלבד הרך הנולד;
  • כמה כסף תקציבי הושקע בסיוע לאמהות חד הוריות בשנה מסוימת באזור מסוים.

אם אתה רוצה לדעת כמה כסף מתאים לך, פנה לרשויות המקומיות האחראיות לחישובים כאלה.

אילו קצבאות משלמים לה ומהן ההטבות לאם חד הורית?

אם חד הורית יכולה לקבל לא רק סיוע חומרי, אלא גם הטבות שונות. המדינה שואפת להבטיח שילדים מ משפחות שלמותמה שנמנע מהם מחוסר מפרנס.

ישנם שני תחומי סיוע עיקריים שיולדת יכולה לסמוך עליהם, כלומר: סוציאלי ועבודה. ישנם גם פריטים שלא ניתן לייחס לשום סוג של סיוע, ולכן נשקול אותם כ"הטבות אחרות".

הטבות סוציאליות:

  • ילדים שגדלו על ידי אותה אמאזכאים לערכות היגיינה ותזונה בחינם;
  • לאם יש זכותפיצוי מסוים עבור עלות המזון;
  • יש לחלק את כל מוצרי החלב ללא תשלוםעד הגיע הילד לגיל שנתיים;
  • הנחות על חשבונות חשמלהמורכב מהדרת הילד מנקודות תשלום מסוימות;
  • לטיפול בילדים מתחת לגיל שלושניתנות תרופות חינם.

הטבות עבודה:

  • אי אפשר לפטר אם חד הוריתעם צמצום כללי בצוות אם ילדה מתחת לגיל 14. אי אפשר לשלול ממנה את עבודתה גם במקרה של סתירה בכשירות שלה. גם שינוי בהנהגה אינו עילה לפיטורים;
  • אם המפעל בו עבדה האם החד הורית חוסל, אישה נדרשת לספק מקום עבודהכדי שתוכל לתמוך בילד;
  • לצורך הטיפול בילד יש לספק חופשת בריאות. אם הילד הונח על טיפול בבית חולים, זכותה המלאה של האם לקחת חופשת מחלה יוצאת דופן, ללא קשר לכמה זמן היא הייתה בחופשה, ומהו ניסיון העבודה הכולל שלה;
  • לאם חד הורית יש יתרון על פני מועמדים אחרים.אין להם את הזכות לסרב לה אם השכלתה ומצבה הבריאותי תואמים את התפקיד.
  • אם הילד מתחת לגיל 14, אישה עשויה לדרוש לעצמה עבודה במשרה חלקית.

הטבות נוספות:

  • כל אם חד הורית צריכה לקבל שוברים למחנות בריאותלילדים קטינים שרשמית אין להם אבא. אין לי זכות לסרב לה, בהתייחס לעובדה שתורה לא הגיע אליה;
  • ילדים חסרי אב יכולים ללמוד במדורים, בחוגים ואפילו בבתי ספר לאמנות, בהנחה של עד 30%.אך רק בתנאי שבתי הספר שייכים למדינה או יהיו רכוש של רשויות מקומיות;
  • ארוחות הצהריים של ילדים כאלה אינן משולמות על ידי האם.במקרה זה, הילד יכול לאכול במוסד חינוכי פעמיים ביום;
  • אם הילד זקוק לעיסוי (כפי שנקבע על ידי הרופא המטפל), אזי האם יש את הזכות להשתמש בשירותים כאלה ללא תשלום. יישום פריט זה אפשרי רק בתנאי שבמרפאה המקומית יש חדר עיסוי. כלל זה אינו חל בשום צורה על שירותים פרטיים;
  • אם חד הורית מתחת לגיל 35 זכאית להשתתף בתכנית הדיור, שהחלה בשנת 2015 ותימשך עד 2020. הטבות משמעו מקום מחוץ לתור הכללי.
  • אם חד הורית לא צריכה לדאוג לתורים בגנים, כפי שזכותה לילד שלה קבלה יוצאת דופן. אבל זה לא אומר שהילד יתפוס את המקום הראשון בתור. למרבה הצער, מספר האמהות החד הוריות כל כך גבוה, שבכל גן ובבתי ספר רבים כבר נוצרו רשימות ענק קבועות המורכבות אך ורק מנציגי הקטגוריה המיוחסת;
  • לאם חד הורית יש זכות להנחה (עד 50%) בתשלום עבור שירותי מוסדות חינוך.

זכויות של אם חד הורית

המדינה מסייעת לאמהות שמגדלות ילד אחד או יותר בעצמן, לא רק מבחינה כלכלית, אלא גם מבחינה מוסרית. מדי שנה דנה הממשלה בעוד ועוד רפורמות שיאפשרו לילדים כאלה לקבל סיוע מירבי.

כמובן, כמו לכל קטגוריה מועדפת, לאם חד הורית יש זכויות, אשר קיומן מובטח לה על ידי המדינה:

  • לאם חד הורית יש זכות לחופשה חריגההקשורים לטיפול בילד.
  • יש לו זכות לשמור על עבודה, אפילו תחת כיווץ.
  • יש לו את כל הזכות לדרוש תפקידאם החברה חוסלה.
  • חופשת מחלה לטיפול בילדיםשולם לא באופן חלקי, אלא במלואו.
  • יש לו את כל הזכות לסרב לבקשהעל אודות עבודה מחוץ ללימודיםומעורבות בפעילויות עצמאיות.
  • יכול לסרב למשמרות לילה.
  • יכול לצאת לנסיעות עסקיםרק על ידי רצון עצמי.
  • בעל הזכות לתבוע טיפול חינם עבור הילדמתחת לגיל שלוש.
  • מקבל הרשאות עדיפותבעת הגשת בקשה לגני ילדים ובתי ספר.
  • האם זכאית להטבות, ללא קשר לתשלומים אחרים שהיא מקבלת.

איך להשיג דיור לאם חד הורית ועל איזו עזרה היא יכולה לסמוך במקרה זה?

ממשלות מקומיות נדרשות לשמור תיעוד של כל המשפחות הזכאיות להטבות כגון דיור או הנחות בדיור. הרשויות המקומיות מחליטות למי לעזור ראשון, תוך התמקדות בתמונה הגדולה (מספר הילדים הכולל, העסקת האם, נוכחות קרובי משפחה).

על מנת ששמה של אם חד הורית יופיע ברשימות המבקשים לדיור, יש צורך במתן חבילת מסמכים שתבהיר על סמך מה יש לה זכות לדירה. כל המסמכים נשקלים ולאחר מכן מודיעים לאם על ההחלטה.

תיאור מלא של חבילת המסמכים יכול להינתן רק על ידי נציגי רשויות מקומיות העוסקות בנושאים כאלה. אבל החבילה הסטנדרטית נראית כך:

  • בקשה לבקשהלהקצות עזרה.
  • תיעוד ממרשם המדינה,מה שמאשר את עובדת הולדתו של ילד והיעדר משפחה שלמה.
  • עותק של תעודת הלידה של הילד.
  • תעודה המעידה על כך שהילד גר באותו שטח של האם. אתה יכול לקבל אותו מהרשויות להגנת העבודה במקום המגורים.
  • העתק תעודת פטירה של אחד ההורים(אם קיים מצב כזה).

תהליך זה לוקח בדרך כלל שנים. תסמוך על יותר החלטה מהירהשאלות יכולות להיות משפחות עם שלושה ילדים או יותר. או אמהות חד הוריות שילדו שני ילדים או יותר במקביל.

שאלות נפוצות

  1. האם יש הקלות מס לאמהות חד הוריות? אם כן, איך לסדר אותם?תשובה:כן, יש יתרונות. אב או אם יחיד רשאים להגיש בקשה להפחתת מס. גובה הקצבה תלוי בהשתכרותו המקורית של מי שהגיש בקשה לעזרה. הפחתת המס תלויה גם במספר הילדים במשפחה.
  2. האם יש להם זכות לפטר אם חד הורית, מה שמניע את זה יציאות תכופותבחופשת מחלה?תשובה:לא. יתרה מכך, לא ניתן לפטר אף אחד בגלל חופשת מחלה תכופה. לגבי אנשים שמגדלים ילד (או ילדים) לבד, בדרך כלל די קשה לפטר אותם. למרבה הצער, מעסיקים מנצלים לא פעם את העובדה שרוב האוכלוסייה אינו מודע לזכויותיהם. המצב מורכב יותר אם חד הורית עובדת "עבור סוחר פרטי". הרבה יותר קל לפטר אותה אז, אבל זה תלוי גם בעילה שלפיה זה הוצא.
  3. האם הם יכולים לשבור 10 ימים נוספיםלעזוב בשל העובדה שאין מי שיחליף את העובד?תשובה:כן, ניתן לעשות זאת, אך רק בהסכמת העובד. אם יש לך ילדים קטינים ומעמד של אם חד הורית, אזי על מחלקת כוח אדם לחשב מצבים כאלה מראש.

לאמהות חד הוריות בשנת 2019, כמו בעבר, הזכות להגיש בקשה ולקבל הטבות והטבות שאינן זמינות להורים המגדלים ילדים במשפחות שלמות. חוק פדרלי מס' 81 "על הטבות מדינהאזרחים עם ילדים" קובע את ההפרשה והתנאים לקבלת הטבות.

הטבות לאמהות חד הוריות ניתנות כמעט בכל תחומי החברה. הדבר מספק להם ביטחון סוציאלי והזדמנויות וערבויות נוספות, הן עבור עצמם והן עבור ילדיהם.

הטבות בתחום העבודה

נשים שמגדלות ילדים בעצמן יכולות לסמוך על כמה הרשאות מהמעסיק שלהן.

תשומת הלב! הטבות עבודה לאמהות חד הוריות בשנת 2019 מעוגנות בחוק העבודה. אישה יכולה לתבוע את הבוס שלה אם הוא מפר באופן שיטתי את זכויותיה הקבועות בחקיקה של הפדרציה הרוסית.

זכויות אלו כוללות:

  • אם צומצם הצוות בארגון שלה, לא ניתן לפטר אישה שמגדלת ילד מתחת לגיל 14 לבדה;
  • מעסיקים אינם יכולים לסרב להעסיק אם חד הורית, תוך ציון העובדה שיש לה ילדים;
  • אמהות חד הוריות יכולות לקחת חופשה נוספת ללא תשלוםלתקופה של 14 ימים לפחות;
  • במקרה של חיסול מוחלט של ארגון שבו עובדת אם חד הורית, המעסיק מחויב לספק לה עבודה, לא גרועה מזו הקודמת שלה, במוסד אחר (המעוגן בצו של נשיא הפדרציה הרוסית של 5 ביוני 1992 מס' 554 "על העסקת חובה של קטגוריות מסוימות של עובדים במהלך פירוק מפעלים, מוסדות, ארגונים");
  • אם הילד מתחת לגיל 14, אז אמו יכולה להגיש בקשה למשרה חלקית עבורה;
  • שליחת אישה לנסיעת עסקים לגדל ילד ללא עזרת אביו אפשרית רק לאחר קבלת הסכמתה, בכתב;
  • אי אפשר למשוך נשים שמגדלות ילד שלא הגיע לגיל חמש, לבד, לעבודה בלילה, בסופי שבוע וב חגים;
  • אם ילד נכה תלוי באם חד הורית, היא זכאית לכך 4 ימי חופש נוספים בתשלוםחודשי בהתאם ללוח הזמנים שלך. חל איסור להעביר חגים לחודשים הבאים.
תַשְׁלוּם חופשת מחלהאמהות חד הוריות משולמות באותו אופן נשים חולותבמשפחות שלמות. לא נקבעו הרשאות נוספות ברמה הפדרלית.

תכונות של פיטורין

על פי חוק העבודה, מעסיק אינו זכאי לפטר אם חד הורית שיש לה קטין מתחת לגיל 14 או ילד נכה מתחת לגיל 18 כתלויה. זה חל גם על צמצום כוח האדם במפעל.

חריגה אפשרית במקרים הבאים:

  • עם פירוק המיזם;
  • אם העובד לא ממלא את חובות העבודה שלו, חייבות להיות ראיות תיעודיות, למשל, עונש רשמי);
  • הפרה של משמעת עבודה ו חובות רשמיות(היעדרות, איחור, חשיפת מידע רשמי);
  • מסירת מידע כוזב במהלך העבודה.

חָשׁוּב! חקיקת העבודה מגנה באופן מלא על זכויותיהן של אמהות חד הוריות. אם מעסיקים מפרים את זכויותיה של אם חד הורית, לפני פנייה לבית המשפט, היא יכולה לכתוב תלונה לפיקוח העבודה בעירה. מומחי ארגון זה מחויבים לבדוק ולנקוט אמצעים למניעת הפרות.

תמריצי מס והטבות


גידול הורה יחיד קטיןיכול להפחית את ניכוי המס שלך מהרווחים החודשיים שלך פעמיים בדיוק. כדי לקבל זכות כזו, עליך לפנות למחלקת הנהלת החשבונות של הארגון עם חבילה מסוימת של מסמכים.

חבילת המסמכים כוללת:

  • מסמך לידת הילד;
  • מסמך המכיל מידע על גירושין או נישואין;
  • אם קטין לומד בבית הספר, הולך לגן או מכון, תידרש תעודה המאשרת עובדה זו;
  • אם מרגע ההגעה ואילך עבודה חדשהפחות משנה חלפה, אז תזדקק לאישור טופס 2-NDFL מהארגון הקודם בו עבדה האישה;
  • אם התינוק נכה, עליך להגיש מסמך על בריאותו, המכיל מידע על מוגבלותו.

גובה הניכוי כפל מס בשנת 2018 היה:

לאמהות חד הוריות ניתנת הזכות לפנות באופן אישי למחלקה שירות מסבמקום המגורים, עם תעודה בטופס 3-NDFL ומסמכים נוספים. ניתן לעשות זאת כאשר המעסיק מסיבה כלשהי אינו יכול להוציא החזר מס.

אם חד הורית נישאת בשנית, אובדת הזכות לניכוי כפל מס.

הטבות סוציאליות

תשומת הלב! בנוסף להטבות והטבות מס ועבודה, לאמהות חד הוריות יש זכויות שונות בתחום החברתי. כך, למשל, בצו של ממשלת הפדרציה הרוסית מיום 1 ביולי 1995 מס' 677 "על אישור תקנת מודל על מוסד חינוכי לגיל הרך", ילדים להורים עובדים המגדלים אותם לבדם רשומים בעיקר בחינוך לגיל הרך. מוסדות. כמו כן, שכר הלימוד לילדים בארגונים מסוג זה מופחת ב-50%.

הם נוגעים להרשאות של כל תחומי החיים החברתיים של האוכלוסייה, אלה כוללים:

  • לקבל 50% הנחה על הכנות רפואיותנרכש לילדים מעל גיל שלוש;
  • טִיוּחַ סיוע הכרחיבהכנת הילד ללימודים, אם אם חד הורית אינה מסוגלת לקנות את כל הדרוש;
  • בבית הספר, לילדים שגדלו על ידי הורה אחד יש זכות לאכול פעמיים בקנטינה (בשביל זה יש להגיש בקשה מתאימה ל מוסד חינוכיבשם המנהל);
  • מתן עיסויים חינם לילדים על ידי מומחים של ארגון רפואי;
  • המדינה מספקת שוברים לילדים למחנות ולבתי הבראה ללא תשלום;
  • ילדים מוכנסים תור עדיפותלקבלה לגני ילדים;
  • 50% הנחה בדמי גן ילדים;
  • מתן הנחה מהמדינה של 30% על חינוך ילד בארגוני חינוך נוסף ( ספלי ספורט, בתי ספר לציור וכו').

אם, מסיבה כלשהי, המינהל ארגון חינוכיכאשר הילד לומד, מסרב לספק הטבות, אתה יכול להגיש תלונה בסמכות גבוהה יותר. זה יכול להיות מחלקה הגנה חברתיתהעיר או משרד החינוך באזור.

הטבות בתחום הדיור

ההטבות לאמהות חד הוריות בשנת 2019 בענף הדיור מעניקות לה דיור.

הקבלה והשימוש בהון לידה אינם תלויים בשאלה האם אישה היא אם חד הורית והאם היא נמצאת יחסי אישות. לה, כמו לכל אישה, יש את הזכות לבזבז אותה הון אימהילצרכים שמספקת המדינה.

צרכים אלו כוללים הרחבת מרחב המחיה שלהם.

הזכות להרחיב את שטח המגורים

כדי לעמוד בתור להארכה תנאי חייםהאישה חייבת להיות מתחת לגיל 35.

לשם כך, אמהות חד הוריות צריכות להכין חבילת מסמכים. כל המסמכים מוגשים לעיון בוועדה לענייני דיור הנמצאת במינהל במקום מגוריו של המבקש.

רשימת המסמכים כוללת:

  • הַצהָרָה;
  • דרכון של המבקש;
  • תעודת אם חד הורית;
  • תעודות הכנסה ושווי נכס בבעלות;
  • מסמך המאשר לידת ילד;
  • מסמך המאשר רישום למשך 10 שנים;
  • פעולת בדיקת מרחב המחיה בחמש השנים האחרונות.

במקרים פרטניים, מומחי המחלקה רשאים לבקש מהמבקש מסמכים אחרים.

הורדה לצפייה והדפסה:

לאחר עיון ברשימת המסמכים שהוגשה, מכירים עובדי נציבות הדיור באישה כענייה וזקוקה לשיפור תנאי דיורה.

צריך בנושא? ועורכי הדין שלנו יפנו אליך בהקדם.

איך לזרז את תהליך הדיור


בפועל, קבלת הטבות דיור לאם חד הורית יכולה להתעכב במספר שנים, למרות שהיא זכאית לכך.

כדי להאיץ את התהליך הזה אתה צריך:

  • להתחיל לאסוף מסמכים לפני שהתינוק מגיע לשלוש שנים;
  • להתייעץ עם עורך דין העוסק לעיתים קרובות בנושאים כאלה לצורך לימוד מעמיק יותר של נושא השגת דיור;
  • לאחר הגשת כל המסמכים לוועדת הדיור, אל תשכח להתעניין בהתקדמות בקשתך.

הטבות נוספות בתחום הדיור

יש אמהות חד הוריות שלא מסוגלות לחיות בתנאים גרועים ולוקחות הלוואת משכנתא לרכישת בית.

הם שייכים לקטגוריית האזרחים שיכולים לקחת משכנתא בתנאים נוחים. המשמעות היא שהריבית וטווח ההחזר של ההלוואה יהיו נמוכים משמעותית מאשר אצל מבקשי משכנתא רגילים.

חָשׁוּב! לאמהות המתגוררות במוסקבה, יש הטבה נוספתבעת השכרת דירה. זה מורכב מהחזרת סכום כסף מסוים שהיא משלמת עבור שכר דירה. אבל זה יעבוד רק אם בעל הבית ישלם מיסים על השטח המושכר.

לאמהות חד הוריות יש את הזכות:

  • אין לשלם חשבונות חשמל עבור ניקיון הבית ופינוי האשפה מהחצר עד שהתינוק מגיע לשנה וחצי;
  • אם הם גרו עם התינוק בדירת שירות או בית, אז עם פינוי, הם נדרשים לספק דיור שווה ערך.

אמהות חד הוריות זכאיות לקבל הטבות ותמריצים נוספים מהמדינה, על בסיס החקיקה התקינה במועד הגשת הבקשה למעמד של אם חד הורית.

קוראים יקרים!

אנו מתארים דרכים טיפוסיות לפתרון בעיות משפטיות, אך כל מקרה הוא ייחודי ודורש סיוע משפטי פרטני.

ל החלטה מהירההבעיה שלך, אנו ממליצים ליצור קשר עורכי דין מוסמכים של האתר שלנו.

ההגדרה המשפטית של אם חד הורית היא פשוטה ביותר – אישה שאין לה מידע על האב בתעודת הלידה של ילדה. ניסוח זה הוא תמציתי, אך אינו ממצה. ישנן מספר דקויות בנוהל להקצאת מעמד של אם חד הורית, עליהן נדון במאמר.

סיוע המדינה לאמהות המגדלות ילד לבד מתבטא במספר קצבאות ותשלומים וכן הטבות מס ועבודה. לסוגים מסוימים של הטבות יש מעמד פדרלי, אחרים פועלים רק בנושאים מסוימים של הפדרציה הרוסית. מהן בדיוק ההטבות והקצבאות לאמהות חד הוריות ב-2019?

הגדרה של אם חד הורית

אם חד הורית היא אם המגדלת ילד או מספר ילדים מחוץ לנישואים, אם אבי הילד אינו מבוסס באחת משתי דרכים - האב והאם לא הגישו בקשה לאבהות בטאבו או שיש אין צו בית משפט שיכיר באדם כאביו של הילד.

אם חד הורית נחשבת גם לאישה שילדה ילד בנישואין או ב-300 הימים הראשונים לאחר הגירושין, אם הבעל לשעבר רשום כאב, אך אבהותו הייתה שנויה במחלוקת ב. צו שיפוטי. כאשר נכנסת לתוקף החלטת בית המשפט לפיה בן הזוג לשעבר אינו האב הביולוגי של הילד, לאם נקבע מיד מעמד רווק. אותו מעמד מיוחס לאישה שמגדלת ילד מאומץ לבדה.

אישה אינה מוכרת כאם חד הורית אם היא:

  • גרוש מאבי הילד בעל לשעבר) ומשום מה אינו מקבל ממנו מזונות;
  • ילדה ילד תוך 300 יום לאחר הגירושין (או ההכרה בנישואין כפסולים) או מות בן הזוג. במקרה זה, משרד הרישום רושם את הילד עבור בן זוג לשעבר, גם אם אינו האב הביולוגי של הילד;
  • אינו נשוי ומגדל ילד שאביו הוקם על ידי בית המשפט או מרצון. זה לא משנה אם היא גרה עם אבי הילד או לא.

אם חד הורית, הטבות וקצבאות

תמיכת המדינה לאמהות חד הוריות מתבטא במספר של תשלום במזומן , אשר קשורים ל הריון וגידול ילדיםועד גיל 18. את התשלומים הגבוהים ביותר צפויה אם חד הורית בהריון אם יש לה עבר עבודה ארוך ושכר ממוצע גבוה.

על אילו הטבות והטבות ב-2019 שנה מגיעהנְאוּם?

  1. קצבאות חד פעמיות לאמהות חד הוריות עבור הריון ולידה . אם לאישה יש ותק, המעסיק מחויב לשלם גמלה חד פעמית במזומן כאשר האישה יוצאת לחופשת לידה, שסכוםה תלוי בשכר הממוצע למשך שנתיים, אך לא פחות מ-34,520.55 רובל. התשלום המרבי בשנת 2019 הוא 265,827.63 רובל. אם אמא לעתידמובטל והוא רשום במרכז התעסוקה, אז הסכום תשלום לידהיהיה נמוך בהרבה - 613.14 רובל עבור כל חודש של הגזירה.
  2. תוקן תשלום חד פעמיבלידת ילד , ללא קשר להעסקת האם, בסכום של 16350.33 רובל.
  3. בלידת ילד שני ניתנות אמהות חד הוריות תעודת כסף (הון לידה) בסכום של 453026 רובל.
  4. תשלומים חודשיים לילד עד 1.5 שנים . אם חד הורית לאחר תום 70 יום (צו לאחר לידה) החליטה לצאת לחופשת לידה לתקופה של 18 חודשים, אזי היא זכאית לתשלומים ממקום עבודתה בגובה 40% מהשכר הממוצע האחרון שלה. 2 שנים. אם לאישה יש פחות משישה חודשי ניסיון בעבודה או שהשכר הממוצע נמוך משכר המינימום הפדרלי של 7,500 רובל, אזי היא זכאית לקצבה חודשית בסך 3,065.69 רובל לילד. עבור הילדים השניים והאחרים, ניתנים 6131.37 רובל מדי חודש.
  5. הטבה לטיפול בילד בגילאי 1.5 עד 3 שנים (אם אם חד הורית החליטה להאריך את הגזרה) - 50 רובל. סכום זה מוגדל על חשבון תקציבים אזוריים, אך בסופו של דבר הוא נשאר יותר סיוע סמלי מאשר אמיתי.
  6. קצבה חודשית לילד שלישי (ואחריו) מתחת לגיל 3 שנים משולם בשנת 2019 ב-69 ישויות מרכיבות של הפדרציה הרוסית שבהן התפתח מצב דמוגרפי ירוד. תשלומים אלה מבוצעים על בסיס צו של נשיא הפדרציה הרוסית מס' 606 והם רק משפחות מעוטות יכולת(כולל אמהות חד הוריות בעלות הכנסה נמוכה). גובה הקצבה תלוי באזור שכר מחיה.
  7. תשלומים חודשיים לאמהות חד הוריות בעלות הכנסה נמוכה עד הגיע הילד לגיל 16 (18 שנים - בכפוף ללימודי המשך לאחר הלימודים). הורה יחיד זכאי לקצבה, שערכה במוסקבה הוא 1,600 רובל. זה גבוה פי 2 מהתמיכה הסטנדרטית לבני נוער ממשפחות מלאות עם הכנסה נמוכה (800 רובל).

קצבאות עבודה לאמהות חד הוריות

  1. הגנת פיטורים . ניתן לפטר אם חד הורית מהעבודה רק במקרים מסוימים. מדובר בנסיבות כוח עליון שאינן תלויות ברצון הצדדים (פירוק המפעל, הרעה חדה בבריאות האם), או הפרה חוזרת של משמעת עבודה מצד האישה.
  2. אם חד הורית נכון לעבוד לפי לוח הזמנים שלך משרה חלקית. עד הגיע הילד לגיל 5, המעסיק אינו זכאי לערב אישה בעבודה בשעות הלילה, בסופי שבוע ובחגים, וכן בשעות נוספות.
  3. עם פירוק המפעל, מחויב מחליפו לספק לאם חד הורית עבודה אם הילד מתחת לגיל 14. אם הילד מעל גיל 14, והוא משרת בצבא בגיוס, אזי יש להשאיר את האם במדינה במהלך קיצוצים מתמשכים.
  4. הגדלת קצבת טיפול בילדים . גובה התשלומים עבור טיפול בילד בבית חולים תלוי במשך הזמן וֶתֶקאִמָא. אם הוא טופל במסגרת חוץ, אזי הקצבה תשולם תוך 10 ימים ולאחר מכן תופחת הקצבה ל-50% מהשכר, ללא קשר לתקופת שירותה של האם.
  5. הזכות ל חופשה נוספת . הוא מיושם אם נכרת הסכם קיבוצי בעבודה על אפשרות למתן חופשה שנתית נוספת ללא תשלום. אם הילד מתחת לגיל 14, אזי לאם חד הורית יש זכות לקחת חופשה נוספת (מקסימום שבועיים) בכל עת. אמהות לילדים נכים זכאיות לתוספת של 4 ימי חופשה בתשלום בכל חודש.

תמריצי מס

אמהות חד הוריות זכאיות לכפול. מה זה אומר? ניכוי מס מובן כסכום מסוים של הכנסה שלא מנוכים ממנה מסים, מה שמוביל למעשה לעלייה בשכר המתקבל ביד. ניכויי מס ניתנים על ידי המדינה לכל אחד מההורים עבור ילד מתחת לגיל 18 (או עד גיל 23 אם הוא לומד במשרה מלאה). אמהות חד הוריות מקבלות זיכוי כפול ממס על הסכום שניתן לכל הורה למשפחות דו-הוריות.

גובה הניכוי במס הינו סטנדרטי, ללא שינוי. זה לא תלוי בהכנסה ובהטבות אחרות שהתקבלו. בתחילת 2019, המספרים הם כדלקמן:

  • 2800 רובל - ניכוי עבור הילד הראשון והשני;
  • 6000 רובל - עבור הילדים השלישיים ואחריו;
  • 24,000 רובל - לילד נכה.

ניכוי מס לרווקים ניתן עד לרגע שבו סכום הכנסתה של אישה בשנה אינו עולה על 350 אלף רובל. לאחר מכן ינוכה מס הכנסה אישי מכל הסכום. הניכויים תקפים עד שהאם החד הורית מתחתנת.

הטבות נוספות לאמהות חד הוריות בשנת 2019

בנוסף להטבות והטבות עבודה ומס, הורים חד הוריים זכאים לשפר את מצבם הכלכלי. רשימה מלאהתלוי במדיניות החברתית של הרשויות האזוריות, ולכן שונה עבור נושאים שונים של הפדרציה הרוסית. אנו מפרטים את ההטבות וההטבות החשובות ביותר עבור אמהות חד הוריות:

  • ההזדמנות לקבל כרטיס חינם לאם ולילד לבית הבראה מדי שנה;
  • הזכות לסרב לשלם עבור שירותי איסוף וניקיון אשפה (לדיירי בנייני דירות) עד הגיע הילד לגיל 1.5 שנים;
  • מטבח חלבי חינם עד שהילד מגיע לגיל שנתיים;
  • סטים בחינם של פשתן לתינוק;
  • הנחות על שכר הלימוד בבתי ספר לאמנות ( השכלה נוספת) עד 30%;
  • רכישת תרופות מסוימות בהנחה של 50%;
  • תרופות ושיקום חינם לילדים עם מחלות מיוחדות (עד הגיעו לגיל 3);
  • קבלת הילד ל גן ילדיםמחוץ לתור ועם 50% הנחה;
  • חדר עיסוי חינם במרפאת הילדים;
  • שתי ארוחות חינם ביום בקנטינות של בית הספר.

אמהות חד הוריות יכולות לסמוך על עזרה בשיפור תנאי החיים שלהן. יש לברר את התנאים הספציפיים של סיוע זה ואת הזמינות של תוכניות מיוחדות במחלקות להגנה סוציאלית באזורך. דוגמה לכך היא התוכנית המיוחדת דיור בר השגה למשפחה צעירה ", להשתתפות בה זכאיות לספירה אמהות חד הוריות מתחת לגיל 35.

לאמהות חד הוריות ניתנות מספר הטבות עבור דיור ושירותים משותפים, לרבות תשלום עבור הסקה, חשמל, גז ומים. לקבלת סבסוד מדינה יש לפנות למשרד השיכון במקום המגורים.

מסמכים לקבלת קצבת אם חד הורית בשנת 2019

כדי לקבל תמיכה, על אם חד הורית להגיש לרשות המתאימה (לשכת הרישום):

  • בקשה להטבות והטבות;
  • דרכון וצילום שלו;
  • עותק ומקור של תעודת הלידה של הילד;
  • עותק של ספר העבודה, מאושר על ידי נוטריון;
  • תעודת הרכב המשפחה (מונפקת ב-MFC);
  • תעודה המאשרת את הקצאת מעמד של אם חד הורית.

רשימת המסמכים המצוינת באזורים מסוימים עשויה להיות מתווספת או מופחתת.

הטבות אימוץ לאמהות חד הוריות

החקיקה של הפדרציה הרוסית אינה אוסרת אימוץ ילדים על ידי אמהות ואבות חד הוריות, כלומר אנשים שאינם נשואים. במקרה זה, לילד יהיה רק ​​הורה מאמץ אחד. הליך האימוץ הינו סטנדרטי, תוך התחשבות בהפרש הגילאים המינימלי בין האם לילד ובכמה גורמים נוספים.

רשימת ההטבות והקצבאות המגיעות לאמהות חד הוריות שאימצו או אימצו ילד תלויה בשאלה האם יש לה עבודה ומשך שירות, וכן במדיניות ההגנה הסוציאלית האזורית. חלק מההטבות עשויות להתבטל אם האישה מתחתנת ובן זוגה מאמץ גם ילד .

כאשר ילד מועבר לגידול של אם חד הורית, משולמת קצבה סטנדרטית עבור לידת ילד בסכום של 16,350.33 רובל. ניתן לקבל קצבה זו תוך 6 חודשים לאחר הכנסת הילד לאומנה.

תשלומים והטבות אחרות לאמהות חד הוריות:

  • קצבה חד פעמית עבור הריון ולידה (), אם נלקח ילד מתחת לגיל 3 חודשים. שווה ל-100% מהשכר הממוצע של האם למשך שנתיים. ניתן לקחת את הקצבה בכל עת עד הגעת התינוק לגיל 3 חודשים;
  • קצבה חודשית תקנית לטיפול בילדים עד 1.5 שנים (40% מהשכר). משולם כאשר האישה נמצאת בחופשה או ממשיכה לעבוד במשרה חלקית;
  • קצבה לטיפול בילד מגיל 1.5 עד 3 שנים - 50 רובל בתוספת קצבה אזורית;
  • קצבה לילד עד גיל 16 או 18, אם האם מוכרת כענייה.

בואו נסכם.קצבאות והטבות מס, כמו גם הרשאות אחרות לאמהות חד הוריות, מפותחות על ידי רשויות אזוריות, והתקציב הפדרלי והחקיקה של הפדרציה הרוסית מספקים תמיכה כללית. כדי לקבל באופן רשמי מעמד של אם חד הורית, יש לקבל אישור ממשרד הרישום.

כל ההטבות לאמהות ו התוכניות הנוכחיותניתן למצוא הגנה סוציאלית ב-MFCs מקומיים או במחלקות להגנה סוציאלית של האוכלוסייה.

הסיוע לאמהות חד הוריות מעוגן ברמת המדינה בנורמות של חוק "על סיוע ממלכתי למשפחות עם ילדים". מעשה משפטי זה קובע רשימה של תשלומים המופנים לאם בקשר להולדת ילד, וכן תגמולים חודשיים נוספים ותשלומי פיצויים.

סוגי הטבות להן זכאית אם חד הורית

סיוע כספי לאמהות חד הוריות הוא חובה כולל קצבאות חד פעמיות וחודשיותשכולל:

  1. תשלום חד פעמי לאישה שנמצאת על דייטים מוקדמיםהריון (עד שנים עשר שבועות) חל על מוסד רפואיונרשמו. קצבה זו משולמת במקום העבודה.
  2. קצבה חד פעמית המשולמת עם לידת ילד. תשלום זה מתבצע או במקום העבודה או על ידי רשויות RUSZN.
  3. קצבת ילדים לאמהות חד הוריות. תשלום כזה ניתן לאם שיש לה ילד ומגדלת אותו לבדה עד לבגרות. גובה קצבה זו לא יכול להיות נמוך מ-30% ממינימום הקיום, שנקבע לילד בגיל מסוים. מחושב בכל אחד מקרה פרטניותלוי ישירות בהכנסה המשפחתית בחצי השנה האחרונה.

הליך חלוקת הטבות לאמהות חד הוריות

עזרה לאם חד הורית מונה על בסיס בקשהאשר מסופק על ידי האם או האב החד-הורית, יחד עם חבילת מסמכים. הוא משולם עד הגעת הילד לגיל הבגרות. אם הילד ממשיך ללמוד דרך קבע, אזי ניתן לשלם את הקצבה המרבית עד שהאדם ( ילד לשעבר) לא יגיע לגיל עשרים ושלוש.

תשלומים מתבצעים מהרגע הזהכאשר הזכאי לכך פנה לרשויות ה-SSS, ולא מרגע שקמה הזכות להטבה זו.

מסמכים הנדרשים להקצאת מענק

בּוֹ זְמַנִית הוגש עם בקשההמסמכים הבאים:

  1. עותק ילד.
  2. אישור שהונפק על ידי לשכת רישום האזרחי, המפרט על איזה עילה נרשם בפנקס הרישום המידע הרלוונטי על אבי הילד.
  3. תעודה מקורית המאשרת שהילד גר רק עם האם (או עם האב אם אין אם).

סוגי הטבות נוספים שיכולות לקבל אמהות חד הוריות

בנוסף להטבות לעיל, סיוע חומריניתן לשלם לאמהות חד הוריות ו בנוסף באזורים שונים של רוסיה. כך, למשל, במוסקבה סְכוּם חַד פַּעַמִיהיא בשל אותן אמהות חד הוריות שלא הגיעו לגיל שלושים.

הסוג הבא של סיוע כלכלי הוא קצבה, המשולמת מדי חודש לאם עד לגיל שנה וחצי של הילד.

יש לזכור כי את כל התשלומים הללו, שניתן לסכם אותם במושג אחד של "סיוע חומרי", יכולה אם חד הורית לקבל רק אם יחולקו ב שנקבעו על ידי הנורמותהחקיקה הנוכחית לפי סדר המעמד המתאים. סטטוס זה אינו מוענק אוטומטית כאשר , כדי לקבל אותו אתה צריך להגיש בקשה ל-NHS.

במקביל, כל המסמכים (או ליתר דיוק, העותקים שלהם) מסופקים לרשויות RUSZN במקום המגוריםבמקום מגורים בפועל. בנוסף להעתקים, על אם חד הורית להחזיק במקור של כל המסמכים המסופקים איתה.

הסטטוס הזה לא ניתן להקצותאישה לאחר הרישום, וכן במקרה של פטירת אדם הרשום כאבי הילד.

כעת המצב בארץ מתפתח כך שנשים רבות נאלצות להתעצב כאמהות חד הוריות. ואפילו לא, כי אין גבר בקרבת מקום, אלא פשוט כדי לקבל לפחות איזו אגורה נוספת לתחזוקת התינוק.

הטבות לאם חד הורית

לא כל האמהות זכאיות למעמד זה. העניין הוא שהחקיקה של הפדרציה הרוסית על הרגע הזהמאוד קפדני לגבי כל הטבות סוציאליות, סוגיית האמהות החד הוריות חריפה במיוחד. למה:

אמהות רבות לא מסדרות את שלהן בעלים אזרחייםכמו אבות, חיים איתם. כל זה נעשה כמובן על מנת לקבל סיוע נוסף מהמדינה. אבל במקרה זה, אל תשכח שיש שירותי מנהלים שיש להם את הזכות לבדוק את הסטטוס שלך. ואם את גרה עם גבר, יש לך הכנסה ממנו, ושכנים או קרובי משפחה יכולים לאשר זאת, מעמדך כאם חד הורית "יתקע" באוויר.

אם בכל זאת רשמה האם מישהו כאבא (אפילו אבא או סבא, דוד או אח), זה כבר לא נחשב למעמד של אם חד הורית. החוק נקבע כך שאם נרשם אביו של ילד בתעודה, זה אומר שיש לו משפחה שלמהוזה לא משנה איך הם חיים ובאיזה מערכת יחסים הם נמצאים.

כמו כן, מעמד של אם חד הורית אינו ניתן כאשר לילד יש עדיין אב רשמי. כלומר, אם אישה התגרשה בהריון, אך האב אינו מכחיש את השתתפותו בהתעברות, אזי היא יכולה פשוט לתבוע מזונות שנקבעה על ידי המדינה, וגם לאם יש זכות, בצו בית משפט, לערב את האב בגידול התינוק. אבל כאן זה כבר עניין וולונטרי עבור האם עצמה.

סעיף 48 קוד משפחההאב הוא האדם הרשום בתעודת הלידה של הילד. אתגר הרישום הזהזה אפשרי רק בבית המשפט ולאם, לאב הביולוגי או לילד עצמו יש את הזכות לעשות זאת, אך כבר בהיותו בגיל הבגרות.

לפעמים אישה יכולה לקבל מעמד של אם חד הורית גם כשהיא נשואה. במקרה זה, מקף פשוט מושם בתעודת הלידה. וגם אם היא תתחתן שוב, הסטטוס הזה לא מתאפס. זה מפסיק לפעול כאשר בעלה של הגברת מאמץ ילד.

מי זכאית או לא זכאית לסטטוס אם חד הורית

זכאי לסטטוס

אם הילד נולד מחוץ לנישואין, האבהות אינה מצוינת על ידי האם והיא מגדלת אותו לבדה.

אם תוך שלוש מאות יום נולד הילד, והנישואין בוטלו, והאבהות הוגשה ערעור בבית המשפט.

אם הילד אומץ (אומץ) על ידי אישה רווקה.

לא זכאי לסטטוס

אם הופסק הנישואין עם אבי הילד, הנכלל בתעודת הלידה, אך האב עדיין אינו משלם מזונות.

אם אבי הילד הוקם בצו בית משפט, גם אם אינו גר עם אם הילד.

אם אביו הרשמי של הילד נפטר, יש תעודת פטירה או זכויות ההורים. גם במקרה זה אין לאישה זכות למעמד של אם חד הורית.

קצבה והטבות לאם חד הורית

  1. ראשית, אל תשכח שדבר כזה כמו "אם חד הורית" ב חקיקה רוסיתלא. עם זאת, בכל זאת, המערכת של הפדרציה הרוסית, הפועלת למען האינטרסים של האם והילד, מאפשרת לאזורים לפתור באופן עצמאי בעיות מועדפות וצבירות גם לאמהות ואבות חד הוריות. אז מהי השיטה המועדפת לאם חד הורית לפי החוק הפדרלי:
  2. אם אישה נרשמה להריון לפני 12 שבועות, היא זכאית לתשלום קצבאות חד פעמי (כבר לאחר הלידה וללא רישום אביה).
  3. גם אם חד הורית זכאית לדמי לידה והריון, אם הוקמה שירותים סוציאלייםשלילד אין אבא, והאם תלד לבד ותגדל גם אותו לבד.
  4. תשלום חד פעמי במזומן לאחר לידה לאם חד הורית.
  5. עד שנה וחצי מהילד, אם חד הורית תקבל תשלומים חודשיים מהמדינה.

באזורים רבים של רוסיה, יש תמיכה לאמהות חד הוריות אך ורק על ידי ועדת הניהול המקומית, המספקת תשלומים:

  • עד שלוש שנים של ילד שגדל על ידי אם אחת.
  • תשלום לאמהות חד הוריות מרובות ילדים, הילד הכי צעירשהם מתחת לגיל שלוש.
  • אם חד הורית הוכיחה את מעמדה בצו שיפוטי או חברתי, היא זכאית לקבל מזונות ילדים עד הגיע הילד לגיל 18.

הטבות לאם חד הורית ולילדה

  • פשתן (חיתולים, סדינים, ציפיות וכדומה) לאחר הלידה.
  • תזונה לרך הנולד. הוא מסופק ללא תשלום.
  • עיסוי יילודים (במידת הצורך).
  • מתי התינוק הולךבבית הספר מספקים לו אוכל בקנטינה.
  • מַכשִׁירֵי כְּתִיבָהגם בחינם פעם אחת.
  • החינוך בבתי ספר נוספים שונים עם כיוון מיוחד (הומניטרי או טכני) יעמוד על -30%.
  • בעת רישום ילד ללימודים, לאם חד הורית תהיה הזכות לעשות זאת מחוץ לתור ובתוספת הנחה נוספת של 50% לה היא זכאית.
  • שוברים לחופשות בסנטוריום בתוך הארץ.



חוקי עבודה להגנה על אמהות חד הוריות

זה טבעי ש קוד עבודהמגיעה להגנתה של אם חד הורית ולא כל כך קל לשלול ממנה את עבודתה, גם אם היא באמת, נניח, "מחבלת". הרבה מסופק כאן. אז מה מספק קוד העבודה של הפדרציה הרוסית:
  1. פיטורי אם חד הורית אסורה לפי חוק העבודה (רק אם היא בעצמה כותבת הצהרה מרצונה החופשי), גם אם המפעל בו עבדה האישה חוסל, מכל סיבה שהיא, הבעלים מחויב להעסיק אם חד הורית ב. מפעל אחר בשליטה אישית.
  2. עבודה בחגים או שעות חוץ אחרות יכולה להיות רק אם האם החד הורית נותנת לכך הסכמה בכתב.
  3. גם נסיעות עסקים לאם חד הוריות הן אך ורק בהסכמתה.
  4. אם חד הורית יוצאת לחופשת מחלה, משולם לה בגובה התעריף החודשי המינימלי.
  5. אם לאישה יש ילד מתחת לגיל 14, היא יכולה לעבוד במשרה חלקית, אך היא מחויבת בתעריף זהה לכל שעות העבודה.
  6. אם אם חד הורית מנסה להשיג עבודה והיא מסורבת, סירוב זה חייב להיות מונע מעומק מאוד, כתוב בכתב ומוצדק. אחרת, המעסיק עלול לקבל קנס בית משפט.

דיור לאם חד הורית

אם חד הורית טרם הגיעה לגיל 35 ומתגוררת עם ילדה (ילדיה) בדירה שכורה, היא זכאית לפיצוי בסך 6,400 רובל. ובלבד שהדיור להשכרה הוצא על פי חוזה עבודה ואושר על ידי נוטריון. כמו כן, לאם חד הורית יש זכות להירשם למקום בתור לדיור חינם. אך כדאי לזכור שהטבות ניתנות לאם חד הורית רק אם מוכח מעמדה של "נזקקת" ו"ילדים גדולים", בעוד שהשירות ההנהלה בודק את המיון התקין של הילדים ואת מצבה של האם (אלכוהול, סמים). , אורח חיים מופרך).

הטבות לאזורים

  1. חֲקִיקָה הפדרציה הרוסיתסדר מאוד ברור הטבות אזוריותלאמהות חד הוריות. זה תלוי בכמה גורמים וצבירת הכספים תלויה גם במדדים הבאים:
  2. העסקת אם חד הורית.
  3. כמות ילדים.
  4. שכר מינימום לאם חד הורית.
  5. באיזה אזור היא מתגוררת (לכל אזור ניתן חישוב עצמאי של תשלומים והקמתם).

מה לציין במסמכים כדי לאשר מעמד של אם חד הורית

  1. היעדר אב בתעודת לידה.
  2. סירוב רשמי של האב מהילד.
  3. אישור רשמי לכך שהאב הביולוגי לא ייקח חלק בגידול הילד ואין לו טענות כלפי האם.
בכל מקרה, ליולדת קל יותר לערוך מסמכים מיד ולקבל את כל הנדרש מהמדינה ומהחוק, מאשר להילחם ברשויות כשהתינוק כבר מבוגר.